책은 유능한 경영자가 되기 위해 유능한 경영자를 찾아다니고,
1분경영자를 만나서 자신도 1분경영자가 된다는 이야기 이다.

1분경영이란 무엇일까.
1분목표를 설정하고, 그 목표에 맞춰 1분칭찬과 1분질책을 한다.
목표란 회사가 추구하는 목표에 개인의 목표를 맞춰나가는 것으로 시작한다.
목표를 가지고 일을 해야 좋은 성과가 나오고,
그 목표를 달성해내는 자신에게 만족했을때, 더 좋은 성과가 나온다.
1분목표는 경영자가 함께 설정하고, 
결과에 대하여 칭찬과 질책을 한다.

작은목표부터 설정하여 큰 목표를 이루어가는 모습이 상상되었다.
나도 목표를 달성하여 좋은 성과를 내고 싶다.

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